TCS Q4 Results: जगभरातील अनेक मोठ्या कंपन्यांनी आर्थिक मंदीमुळे नोकरकपात सुरु केली आहे. त्यामुळे अनेक कंपन्यांनी लाखो कर्मचाऱ्यांना नोकरीवरुन काढलं आहे. शिवाय अनेक कामगारांच्या नोकऱ्या धोक्यात असल्याचं बोललं जात आहे. एकीकडे नोकरकपात सुरु असताना आता नोकरीच्या शोधात असलेल्या तरुणांसाठी देशातील सर्वात मोठी आयटी एक्सपोर्टर टाटा कन्सल्टन्सी सर्व्हिसेसने (TCS) आनंदाची बातमी दिली आहे. कारण TCS ने Q4 चा निकाल जाहीर झाल्यानंतर एका मोठी घोषणा केली आहे. कंपनीचे मुख्य मानव संसाधन अधिकारी मिलिंद लक्कड यांनी सांगितले की, कंपनी २०२३-२४ या आर्थिक वर्षात तब्बल ४० हजार फ्रेशर्सना कामावर घेण्याची योजना आखत आहे. त्यामुळे येत्या काळात अनेक फ्रेशर्सना नोकरी मिळण्याची शक्यता निर्माण झाली आहे.

४४ हजार फ्रेशर्सना संधी –

unemployed youth cheated under mukhyamantri yuva karya prashikshan yojana
भंडारा : मुख्यमंत्री युवा कार्य प्रशिक्षण योजनेतील शेकडो बेरोजगारांची फसवणूक!
sunlight vitamin d
सूर्यप्रकाश भरपूर प्रमाणात असूनही भारतीयांमध्ये ‘Vitamin D’ची कमतरता…
NIACL Recruitment 2024: Notice Out For 500 Assistant Vacancies; Check Salary, Eligibility & More
NIACL Bharti 2024: सरकारी नोकरीची सुवर्णसंधी! ५०० जागांसाठी भरती; ४० हजारांपर्यंत पगार, अर्ज कसा करायचा? जाणून घ्या
DoT recruitment 2024 Apply for Sub Divisional engineer salary up to Rs 151100
DoT recruitment 2024: सब-डिव्हिजन इंजीनिअरच्या पदासाठी होणार भरती;१,५१,१०० रुपयांपर्यंत मिळेल पगार, आताच करा अर्ज
more than 1700 retirees people in nashik benefit from DLC scheme of Postal Department
सेवानिवृत्तवेतन धारकांच्या मदतीला टपाल विभाग, जिल्ह्यात १७०० पेक्षा अधिक जणांना डीएलसी योजनेचा लाभ
Success Story kalyani and dinesh Engineer couple
Success Story: इंजिनिअर जोडप्याने सुरू केला स्वतःचा व्यवसाय; वर्षाला कमावतात करोडो रुपये
Central Electronics Limited Recruitment 2024: Application Begins For Junior Technical Assistant And Technician Posts, Check Details
सरकारी नोकरीची सुवर्णसंधी; सेंट्रल इलेक्ट्रॉनिक्समध्ये भरती, मिळणार ७५ हजारपर्यंत पगार, अर्ज कसा करायचा? जाणून घ्या
balrangbhumi sammelan pune
पहिले बालरंगभूमी संमेलन पुण्यात, संमेलनाच्या अध्यक्षपदी मोहन जोशी यांची निवड

लक्कड म्हणाले की, २०२२-२३ या आर्थिक वर्षात कंपनीने ४४ हजार फ्रेशर्सना कामावर घेतले. याशिवाय अनुभवी व्यावसायिकांची विक्रमी नियुक्ती करण्यात आली आहे. कंपनीने सांगितले की, ऑफर केलेल्या सर्व फ्रेशर्सना कंपनीकडून नक्की नोकरी मिळेल. ऑन बोर्डिंग प्रक्रिया पूर्ण केली जाईल. विप्रो, LTIMindtree सारख्या इतर IT कंपन्या ऑनबोर्डिंगला विलंब करत असल्याच्या बातम्या समोर येत आहेत.

एकूण कर्मचारी ६ लाख १४ हजार ७९५ –

लक्कड पुढे म्हणाले की, आर्थिक वर्ष २०२३ मध्ये नेट आधारावर २२ हजार ६०० हेडकाऊंट वाढला असून आता तो एकूण ६ लाख १४ हजार ७९६ एवढा झाला आहे. कंपनीने ५३ हजारांहून अधिक क्लाउड प्रमाणपत्रांचा आकडा ओलांडल्याचे सांगितले. तर ऑर्गेनिक टॅलेंट डेवलपमेंटचा एकूण आकडा १ लाख १० हजारांच्या पुढे गेला आहे.

नोकऱ्यांमध्ये फ्रेशर्सना मोठी मागणी –

नोकरभरतीची प्रक्रिया संथ गतीने होणे गजरंच आहे. सध्या ०-३ वर्षांचा अनुभव असलेल्या कर्मचार्‍यांची भरती केली जात आहे. चौथ्या तिमाहीत प्रॉफिट ऑफ्टर टॅक्स म्हणजेच PAT १४.८ टक्क्यांच्या वाढीसह ११ हजार ३९२ कोटी रुपये झाला आहे. वार्षिक आधारावर १६.९ टक्क्यांच्या वाढीसह महसूल ५९ हजार १६२ कोटी रुपये राहिला आहे.

Story img Loader